"Pengasas AbleGamers dituduh memupuk penyalahgunaan, kata bekas kakitangan dan komuniti"

Pada tahun 2004, AbleGamers ditubuhkan sebagai organisasi bukan untung yang didedikasikan untuk meningkatkan suara kurang upaya dan meningkatkan kebolehcapaian dalam industri permainan. Sepanjang dua dekad yang lalu, AbleGamers telah menyumbang dengan ketara ke lapangan dengan menyampaikan ceramah di acara industri, meningkatkan berjuta -juta melalui acara amal tahunan, dan berfungsi sebagai sumber penting bagi pemaju dan pemain. Organisasi ini telah menjadi sinonim dengan kebolehcapaian permainan video, pengiktirafan pendapatan dari wartawan, pemaju, dan orang ramai sebagai pemain utama dalam memajukan punca.

Ditubuhkan oleh Mark Barlet, AbleGamers telah bekerjasama dengan studio utama seperti Xbox untuk membangunkan pengawal dan PlayStation Adaptive Xbox untuk membuat pengawal akses. Mereka juga bekerjasama dengan Bungie untuk barangan eksklusif. Di luar perkongsian ini, AbleGamers telah bertindak sebagai perunding, membimbing pemaju untuk melaksanakan pilihan kebolehaksesan dalam permainan. Walaupun mereka sebelum ini menyediakan peralatan permainan adaptif kepada individu yang kurang upaya, inisiatif ini telah dihentikan. Memandangkan pergerakan kebolehcapaian telah berkembang, begitu juga pengaruh dapat dalam industri.

Walau bagaimanapun, laporan baru -baru ini daripada bekas pekerja dan ahli komuniti aksesibiliti telah muncul, memperincikan tuduhan penyalahgunaan, salah urus kewangan, dan kekurangan pengawasan oleh lembaga.

Menganjurkan dalam keadaan berat

Misi Mark Barlet dengan AbleGamers adalah untuk memupuk amal yang meraikan kemasukan kurang upaya dalam permainan. Menurut laman web AbleGamers, Barlet mengetuai organisasi untuk menawarkan perkhidmatan seperti kaunseling rakan sebaya, bangunan komuniti untuk individu kurang upaya, dan perkhidmatan perundingan. Namun, di belakang tabir, sumber mencadangkan kontras yang sangat berbeza dengan misi organisasi.

Seorang bekas pekerja, yang ingin kekal tanpa nama, menceritakan pengalaman yang menyusahkan semasa tempoh 10 tahun mereka dengan amal. Sumber itu menggambarkan contoh -contoh seksis dan komen -komen yang kasar secara emosi yang diarahkan kepada mereka oleh Barlet. "Dia terus memberitahu saya bahawa saya adalah HR untuk amal kerana saya seorang wanita," kata sumber itu. "Pada masa itu, saya adalah satu -satunya wanita dalam badan amal. Dia kemudian menghantar saya untuk bekerja pada kes HR yang saya tahu sekarang adalah haram kerana saya tidak mempunyai kelayakan."

Sumber itu mendakwa tingkah laku Barlet terus meningkat, termasuk membuat cahaya HR dan menyebabkan ketidakselesaan di kalangan pekerja. Mereka juga menyifatkan kenyataan perkauman yang terdengar, harus campur tangan secara lisan dalam konflik, dan menyaksikan komen yang tidak sesuai seperti, "Kita perlu mendapatkan orang yang paling kurang upaya untuk menjadi pemasaran kita, yang mempunyai banyak kecacatan yang nyata," diikuti oleh barlet yang membuat isyarat lucah menghina individu dengan kecacatan fizikal.

Tingkah laku Barlet yang tidak sesuai diperluaskan kepada kenyataan seksual yang dibuat mengenai sumber di hadapan orang lain, terutamanya semasa mesyuarat kakitangan. "Semasa mesyuarat dalaman semua tangan, saya dua bulan selepas bersalin, dan dia berkata kendi saya telah mendapat begitu besar sehingga dia tidak akan tahu bagaimana untuk mengendalikan mereka," kata sumber itu. Seminggu kemudian, Barlet didakwa mendekati sumber itu dengan tangan yang terulur, membuat komen yang sama tentang dadanya.

Sumber itu menyatakan bahawa sementara Barlet pada mulanya menunjukkan sokongan untuk pekerja baru, tingkah lakunya menjadi bermusuhan apabila mereka mencabarnya, dengan Barlet menafikan kritikan dengan mendakwa dia bergurau.

Ketoksikan di luar badan amal

Barlet yang dikatakan permusuhan dan tingkah laku yang tidak sesuai tidak terhad kepada yang dapat dikurangkan. Sumber melaporkan bahawa Barlet secara konsisten merendahkan atau menghina penyokong kebolehaksesan lain. Nampaknya Barlet bertujuan untuk meletakkan kedudukan sebagai sumber tunggal untuk kebolehcapaian dalam industri, bertindak balas negatif terhadap kehadiran orang lain yang semakin meningkat.

Pada acara industri seperti Persidangan Kebolehaksesan Permainan, Barlet didakwa mengkritik hampir setiap penceramah, menolak mereka sebagai idiot dan melemahkan kredibiliti mereka. Seorang penyokong akses tanpa nama yang menyokong tingkah laku Barlet, menggambarkan bagaimana dia akan mengganggu perbincangan mengenai kebolehaksesan, dengan kuat mengisytiharkan, "Diam, diam, anda tidak tahu apa yang anda bicarakan," dan bercakap mengenai mereka semasa persembahan selama 30 minit.

Seorang lagi peguam bela menceritakan sikap wilayah Barlet, yang menyatakan panggilan, "Anda adalah kejatuhan di kolam aksesibiliti dan saya memiliki kolam." Di samping itu, apabila membincangkan kerjasama yang berpotensi, Barlet didakwa menuntut pemilikan kerja peguam bela dan mengancam untuk mensabotaj projek menggunakan hubungan industrinya jika peguam bela itu menolak.

Kesilapan kewangan

Impak Barlet melampaui interaksi interpersonal kepada pengurusan kewangan yang dapat dilakukan. Sebagai pengasas dan bekas pengarah eksekutif, Barlet membantu melancarkan inisiatif dan program baru. Walau bagaimanapun, soalan telah timbul mengenai peruntukan berjuta -juta sumbangan yang diterima daripada studio dan pemain.

Seorang bekas pekerja AbleGamers, yang ingin kekal tanpa nama, menyerlahkan perbelanjaan yang dikatakan oleh Barlet. Pada suku keempat tahun 2023, pemimpin kanan membincangkan kebimbangan kewangan, mencatatkan pendapatan miskin dan perbelanjaan yang tidak terkawal. Dana dilaporkan digunakan untuk tiket kelas pertama, penginapan hotel yang dilanjutkan, dan makanan mahal untuk kebanyakan kakitangan terpencil.

Sumber itu juga menyebut pembelian van untuk perkhidmatan yang boleh dilakukan, yang dibuat semasa pandemik dan tidak dapat digunakan kerana sekatan kuarantin. Di samping itu, pengecas kenderaan Tesla dipasang di ibu pejabat, didakwa untuk kegunaan peribadi Barlet, walaupun tidak ada pekerja lain yang memiliki Tesla.

Secara dalaman, terdapat percanggahan gaji, dengan beberapa pekerja yang memperoleh lebih banyak daripada atasan mereka, mencadangkan pilih kasih dan kekurangan konsistensi dalam kenaikan gaji.

Kegagalan kepimpinan

Sebagai tindak balas kepada kebimbangan kewangan, Lembaga Pengarah AbleGamers mengupah akauntan awam yang disahkan sebagai Ketua Pegawai Kewangan selama kira -kira dua tahun. CFO dilaporkan menimbulkan penggera mengenai kewangan organisasi, tetapi lembaga itu gagal bertindak, yang membawa kepada pemergian CFO dan pulangan berikutnya.

Kedua -dua bekas pekerja menyatakan bahawa Lembaga gagal melindungi pekerja dan menangani isu -isu tepat pada masanya. Barlet didakwa mengekalkan kawalan ketat terhadap komunikasi dengan lembaga, menghalang pekerja daripada menyuarakan kebimbangan secara langsung.

Pada bulan April 2024, bekas pekerja memulakan siasatan melalui ADP, perkhidmatan gaji dan HR, yang mencadangkan penamatan segera Barlet disebabkan oleh keterukan tuduhan tersebut. Walau bagaimanapun, lembaga itu didakwa mengabaikan penemuan ini.

Pada bulan Mei 2024, aduan Suruhanjaya Peluang Pekerjaan yang sama (EEOC) telah difailkan, diikuti dengan aduan tambahan yang memetik perkauman, kemampuan seksual, gangguan seksual, misogyny, dan kegagalan kepimpinan. Tanggapan lembaga adalah perlahan, dengan komunikasi pertama mengenai proses peralihan yang berlaku pada 25 Jun, 2024, dan pemergian Barlet yang diumumkan pada 25 September, 2024.

Sepanjang siasatan, pekerja diarahkan untuk berkomunikasi dengan pasukan undang -undang yang dapat dikendalikan dan bukannya lembaga. Siasatan itu dijalankan oleh firma undang -undang dengan hubungan langsung dengan yang dapat dilihat, menimbulkan kebimbangan mengenai kesaksamaannya.

Penyingkiran Barlet adalah kontroversi, dengan dia menyatakan bahawa dia yakin meninggalkan misi kepada pemimpin generasi akan datang. Lembaga tidak mengeluarkan kenyataan, sebaliknya mengarahkan kakitangan ke jawatan Barlet. Barlet menerima pemecatan, yang menyebabkan konflik lebih lanjut di kalangan pekerja. Beberapa pekerja yang bercakap terhadap Barlet didakwa dipecat pada bulan November dan Disember 2024.

Bekas kepimpinan, termasuk Steven Spohn, didakwa menjangkau bekas pekerja, menggunakan bahasa manipulatif untuk menghalang mereka daripada bercakap dengan media.

Komen Barlet

Selepas meninggalkan AbleGamers, Barlet dan Cheryl Mitchell mengasaskan AccessForge, kumpulan perundingan aksesibiliti yang melayani pelbagai industri. Mengenai tuduhan itu, Barlet mendakwa mereka tidak berasas selepas siasatan dalaman. Beliau mencadangkan tuduhan itu muncul selepas dia dinasihatkan untuk mengurangkan tenaga kerja.

Barlet menafikan tuduhan mengganggu anggota komuniti kecacatan, menyatakan bahawa tidak semua orang menyukainya selama kariernya selama 20 tahun. Dia menjelaskan bahawa makanan pejabat adalah tempat untuk tujuh hingga sembilan pekerja yang melaporkan ke pejabat mingguan, dan menafikan tuntutan perbelanjaan mewah untuk makan.

Mengenai penginapan hotel yang dilanjutkan, Barlet mendakwa mereka perlu untuk mesyuarat dengan syarikat permainan dan penderma, mengakibatkan kontrak dan sumbangan yang signifikan. Beliau juga mencatatkan dasar perjalanan yang diluluskan oleh lembaga yang membolehkan para pengarah menaik taraf ke kelas perniagaan dalam penerbangan selama empat jam, memetik kecacatannya sebagai alasan untuk terbang kelas pertama.

Barlet menafikan tuduhan mengenai pengecas Tesla, mendakwa ia hanya palam, bukan unit penuh. Beliau juga menyatakan bahawa ahli lembaga boleh diakses melalui Slack, walaupun sumber menjelaskan ini hanya digunakan untuk Lembaga Dalaman, bukan Lembaga Bebas yang bertanggungjawab untuk siasatan.

Sepanjang interaksi dengan IGN, Barlet tidak memberikan bukti untuk menafikan tuduhan itu, hanya perkataannya, dan enggan berkongsi dokumentasi melainkan wawancara telah di luar rekod.

Bagi ramai pemain kurang upaya, AbleGamers mewakili suar positif dalam industri yang tidak mempunyai kecacatan yang betul dan perwakilan aksesibiliti. Walau bagaimanapun, tindakan kepimpinan yang dikatakan, terutamanya Barlet, telah meninggalkan bekas pekerja, seperti sumber pertama, hancur. "Ia pasti menghancurkan saya," kata sumber itu. "Saya banyak menangis kepada keluarga, kawan, dan ahli terapi saya kerana itu adalah pekerjaan impian saya. [Barlet] hanya membakarnya ke tanah."