
সাম্প্রতিক রিলিজগুলি থেকে এক ধাক্কা এবং হতাশাজনক পারফরম্যান্সের পরে, ইউবিসফ্ট একটি সংখ্যালঘু বিনিয়োগকারী, এজে বিনিয়োগ, এর পরিচালনা এবং কর্মশক্তিগুলির পুনর্গঠনের জন্য চাপের মুখোমুখি।
ইউবিসফ্ট সংখ্যালঘু বিনিয়োগকারী সংস্থা পুনর্গঠন দাবি করে
এজে বিনিয়োগের দাবি গত বছরের 10% কর্মশক্তি হ্রাস অপর্যাপ্ত

ইউবিসফ্টের একটি উল্লেখযোগ্য সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডার এজে ইনভেস্টমেন্ট প্রকাশ্যে সিইও ইয়ভেস গিলেমোট এবং টেনসেন্ট সহ কোম্পানির পরিচালনা পর্ষদে কঠোর পদক্ষেপ নেওয়ার জন্য আহ্বান জানিয়েছে। একটি খোলা চিঠিতে তারা ইউবিসফ্টের বর্তমান পারফরম্যান্স এবং কৌশলগত দিকনির্দেশ নিয়ে গভীর অসন্তুষ্টি প্রকাশ করেছে।
এই চিঠিতে রেইনবো সিক্স সিগেজ এবং বিভাগের মতো বিভাগের মতো মূল শিরোনামগুলির বিলম্বিত প্রকাশের কথা উল্লেখ করা হয়েছে, ২০২৫ সালের মার্চ মাসের শেষের দিকে, কিউ 2 ২০২৪ -এর জন্য আয়ের আয়ের দৃষ্টিভঙ্গি এবং সামগ্রিক দুর্বল পারফরম্যান্সকে প্রধান উদ্বেগ হিসাবে উল্লেখ করা হয়েছে। এজে বিনিয়োগের উদ্বেগগুলি পরিচালনার দীর্ঘমেয়াদী কার্যকারিতা পর্যন্ত প্রসারিত, নেতৃত্বের সম্পূর্ণ পরিবর্তনের প্রস্তাব দিয়ে বলেছে: "বর্তমান ব্যবস্থাপনার পরিবর্তন। নতুন সিইওর নিয়োগের প্রক্রিয়া শুরু করুন যিনি ইউবিসফ্ট হিসাবে আরও চতুর এবং প্রতিযোগিতামূলক সংস্থার জন্য ব্যয় এবং স্টুডিও কাঠামোকে অনুকূলিত করবেন।"
ওয়াল স্ট্রিট জার্নাল অনুসারে, এই জনসাধারণের সমালোচনা ইউবিসফ্টের শেয়ারের দামকে প্রভাবিত করেছে, যা গত বছরের তুলনায় 50% এরও বেশি ডুবে গেছে বলে জানা গেছে। ইউবিসফ্ট এখনও চিঠিতে আনুষ্ঠানিকভাবে সাড়া দিতে পারেনি।

এজে ইনভেস্টমেন্ট সরাসরি ইউবিসফ্টের পরিচালনার সমালোচনা করে বলেছে, "সমবয়সীদের তুলনায় মূল্যায়ন এত কম হওয়ার মূল কারণ হ'ল বর্তমান রাজ্যে ইউবিসফ্ট অব্যবস্থাপনা এবং শেয়ারহোল্ডাররা গিলেমোট পরিবারের সদস্য এবং টেনসেন্টের জিম্মি যারা তাদের সুবিধা গ্রহণ করে।" তারা আরও দীর্ঘমেয়াদী গেমিংয়ের অভিজ্ঞতা প্রদানের জন্য দীর্ঘমেয়াদী কৌশল না করে স্বল্পমেয়াদী লাভের দিকে মনোনিবেশ করার অভিযোগ তুলেছেন।
এজে ইনভেস্টমেন্টের জুরাজ কৃপা বিভাগের হার্টল্যান্ড বাতিল করার বিষয়ে হতাশাকে বিশেষভাবে তুলে ধরেছিল এবং মাথার খুলি এবং হাড় এবং প্রিন্স অফ পার্সিয়া: দ্য লস্ট ক্রাউন এর অন্তর্নিহিত সংবর্ধনার সমালোচনা করেছিল। ক্রুপা আন্ডার পারফর্মিং ফ্র্যাঞ্চাইজিগুলির দিকেও ইঙ্গিত করে উল্লেখ করে: "রেইনবো অবরোধ দুর্দান্ত কাজ করছে, তবুও ফ্র্যাঞ্চাইজি যেমন রায়ম্যান, স্প্লিন্টার সেল, সম্মানের জন্য, ওয়াচ কুকুরগুলি বছরের পর বছর ধরে ঘুমাচ্ছে এই গেমগুলি বিশ্বজুড়ে কয়েক মিলিয়ন খেলোয়াড় পছন্দ করে," এবং উচ্চ প্রত্যাশার পরেও স্টার ওয়ার্স আউটলজের তাড়াহুড়ো মুক্তির সমালোচনা করে।
স্টার ওয়ার্স আউটলজের উপর ইউবিসফ্টের নির্ভরতা এর পারফরম্যান্সকে পুনরুজ্জীবিত করার জন্য প্রকাশিত হয়েছে, যা ২০১৫ সালের পর থেকে তার সর্বনিম্ন পয়েন্টে শেয়ারের দাম হ্রাসে অবদান রেখেছে-এটি ৩০% বছর-থেকে-তারিখের একটি ড্রপ।

চিঠিতে উল্লেখযোগ্য কর্মীদের হ্রাসেরও প্রস্তাব দেওয়া হয়েছে। ক্রুপা ইলেকট্রনিক আর্টস (ইএ), টেক-টু ইন্টারেক্টিভ এবং অ্যাক্টিভিশন ব্লিজার্ডের মতো প্রতিযোগীদের সাথে তুলনা করে, ছোট কর্মক্ষেত্রের সাথে তাদের উচ্চতর উপার্জন এবং লাভজনকতা তুলে ধরে। ইউবিসফ্টের ১,000,০০০ এরও বেশি কর্মচারী ইএর ১১,০০০, টেক-টুওর ,, ৫০০ এবং অ্যাক্টিভিশন ব্লিজার্ডের 9,500 এর সাথে তীব্রভাবে বিপরীতে রয়েছে।
ক্রুপা ইউবিসফ্টকে অপারেশনাল দক্ষতা উন্নত করতে "উল্লেখযোগ্য ব্যয় হ্রাস এবং স্টাফ অপ্টিমাইজেশন" বাস্তবায়নের জন্য অনুরোধ জানায়, মূল আইপি বিকাশের জন্য অপ্রয়োজনীয় বলে বিবেচিত স্টুডিওগুলির বিক্রয়কে পরামর্শ দেয়। তিনি নোট করেছেন যে ইউবিসফ্টের 30+ স্টুডিওগুলি একটি অত্যধিক বড় এবং অদক্ষ কাঠামো গঠন করে। পূর্ববর্তী ছাঁটাইগুলি (কর্মীদের প্রায় 10%) স্বীকৃতি দেওয়ার সময়, ক্রুপা জোর দিয়েছিলেন যে এই ব্যবস্থাগুলি অপর্যাপ্ত, এমনকি 2024 সালের মধ্যে ঘোষণা করা ব্যয়-কাটা পরিকল্পনা এবং 2025 সালের মধ্যে 200 মিলিয়ন ডলার বিবেচনা করেও।