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लेखक: Hazelपढ़ना:1
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] सोनी इंटरएक्टिव एंटरटेनमेंट के साथ बड़े पैमाने पर छंटनी और बढ़े हुए एकीकरण ने कर्मचारियों और गेमिंग समुदाय से आलोचना की एक आग्नेयास्त्र को प्रज्वलित किया है। यह लेख छंटनी के विवरण, सीईओ के असाधारण खर्च और परिणामस्वरूप बैकलैश के विवरण में देरी करता है। 
] यह कठोर उपाय, उन्होंने समझाया, विकास लागत, उद्योग बदलाव, और व्यापक आर्थिक चुनौतियों को बढ़ाने की प्रतिक्रिया थी, जिसमें
नियति 2: लाइटफॉलकी अंडरपरफॉर्मेंस शामिल है।
] ] उन्होंने तीन वैश्विक फ्रेंचाइजी को एक साथ विकसित करने की एक महत्वाकांक्षी रणनीति के पुनर्गठन की आवश्यकता को जिम्मेदार ठहराया, जिससे संसाधन तनाव और वित्तीय अस्थिरता हो गई।
PlayStation स्टूडियो के साथ एकीकरण में वृद्धि
] जबकि शुरू में परिचालन स्वतंत्रता का वादा किया गया था, प्रदर्शन लक्ष्यों को पूरा करने में बुंगी की विफलता के परिणामस्वरूप सोनी के साथ निकट संरेखण की ओर एक बदलाव हुआ है। इसमें आने वाले क्वार्टर में सी में 155 भूमिकाओं को एकीकृत करना शामिल है, बुंगी द्वारा किया गया एक निर्णय, सोनी नहीं। बुंगी की ऊष्मायन परियोजनाओं में से एक एक नया PlayStation स्टूडियो स्टूडियो बन जाएगा।
] ] संभावित स्थिरता और संसाधनों की पेशकश करते हुए, यह बुंगी की रचनात्मक स्वायत्तता और अद्वितीय कंपनी संस्कृति के भविष्य के बारे में भी चिंताओं को बढ़ाता है। सी के सीईओ हरमेन हुलस्ट संभवतः बुंगी की भविष्य की दिशा में अधिक महत्वपूर्ण भूमिका निभाएंगे।
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कर्मचारी और सामुदायिक बैकलैश
छंटनी ने सोशल मीडिया पर आक्रोश की लहर को ट्रिगर किया। पूर्व और वर्तमान कर्मचारियों ने निर्णय और नेतृत्व की आलोचना की, मूल्यवान प्रतिभाओं के नुकसान और जवाबदेही की कथित कमी को उजागर किया। बंगी और डेस्टिनी समुदाय के भीतर कई प्रमुख आंकड़ों ने खुले तौर पर अपने गुस्से और निराशा को व्यक्त किया, कुछ पार्सन्स के इस्तीफे के लिए बुला रहे थे।
समुदाय ने भी अपनी चिंताओं को आवाज दी, निराशा और विश्वासघात की भावना व्यक्त की। यह व्यापक बैकलैश बुंगी के कार्यों के महत्वपूर्ण प्रभाव को रेखांकित करता है, कंपनी से परे अपने वफादार प्रशंसक के लिए फैली हुई है।
सीईओ का असाधारण खर्च
] सीईओ के व्यक्तिगत व्यय और कंपनी के लागत में कटौती के उपायों के बीच इस स्पष्ट विपरीत ने वित्तीय पारदर्शिता के बारे में आलोचना और सवालों को और बढ़ा दिया है।
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