Em *Two Point Museum *, todos os membros de sua equipe - de especialistas e assistentes de zeladores e guardas de segurança - desempenham um papel crucial em manter seu museu funcionando sem problemas. À medida que sua equipe ganha experiência (XP), eles desbloqueiam novas habilidades e se tornam mais eficientes em seus empregos. Veja como você pode subir rapidamente o XP da sua equipe no *Museu de Two Point *.
Como obter o XP do Staff XP em Two Point Museum
Quando os funcionários embarcam em expedições, certos eventos - positivos ou negativos - são acionados apenas quando atingiram a classificação necessária. Deixar de fora os funcionários que poderiam contribuir com esses eventos podem significar perder as valiosas atualizações de exposições ou enfrentar riscos desnecessários durante a viagem.
Embora a classificação de um membro da equipe não afete diretamente seu desempenho diário, ela tem implicações mais amplas. O nivelamento desbloqueia novos slots de qualificação, o que pode melhorar significativamente as operações do seu museu.
A equipe de nível de nível pode ser um processo lento, especialmente quando você está gerenciando um museu inteiro. No entanto, existem maneiras estratégicas de maximizar a experiência de sua equipe sem sacrificar a eficiência.
1. Tarefas de pessoal
Imagem através do escapista Cada um dos seus funcionários tem uma especialidade, principalmente se eles vierem uma qualificação. Embora a experiência se acumule lentamente, colocar os funcionários em funções que correspondem às suas habilidades garantem que eles ganhem XP enquanto contribuem efetivamente para o museu.
Por exemplo, se um especialista tiver a característica eloquente, atribua -os a liderar passeios. Isso não apenas constrói seu XP, mas também aprimora o envolvimento e o conhecimento dos visitantes, criando um ciclo benéfico.
Da mesma forma, os assistentes devem ser colocados em áreas alinhadas com seus talentos. Se um assistente se destaca no atendimento ao cliente, ele deve estar no piso do museu interagindo com os hóspedes, em vez de esconder em um escritório de marketing.
2. Treine o pessoal regularmente
Imagem através do escapista O treinamento melhora diretamente a eficácia da equipe, apesar de estar temporariamente fora do piso do museu. Enquanto o treinamento em si não ganha XP em *Two Point Museum *, ele abre caminho para os futuros ganhos do XP, permitindo que a equipe progredir e aprenda novas habilidades.
Construir uma sala de treinamento e agendar sessões regulares de treinamento garante que sua equipe se torne mais eficiente ao longo do tempo. A escolha de qualificações durante o treinamento alinhada com seus cargos os ajudará a ganhar o XP mais rapidamente quando voltarem ao trabalho.
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3. Expedições
Imagem através do escapista As expedições podem afastar os funcionários do museu, mas são uma excelente oportunidade para ganhar o XP e subir de nível. Isso é particularmente eficaz ao visitar áreas do mapa que oferecem maiores recompensas XP para determinados membros da equipe.
O item de carga "Jornal XP-Dition" aumenta o XP Expedition em 15% e deve sempre ser considerado ao enviar a equipe. Se outro item não for essencial, opte pela revista para maximizar os ganhos XP.
4. Mantenha sua equipe feliz
Imagem através do escapista Um membro da equipe feliz é produtivo. Se seus funcionários estiverem infelizes, cansados ou sobrecarregados, é mais provável que faça pausas ou considere desistir. Certifique -se de ter o número certo de funcionários para evitar o excesso de trabalho, mas também evite ter muitos trabalhadores ociosos.
Lembre -se de que o treinamento aumenta as expectativas salariais; portanto, fique de olho nas suas finanças para manter a satisfação da equipe.
Essas estratégias o ajudarão a ganhar rapidamente o XP e aumentará sua equipe, levando a um museu mais eficiente e bem -sucedido. Para mais dicas, não deixe de conferir nossos outros guias de jogo!
*O museu de dois pontos está disponível agora.*