三名育碧前高管因被指控性行为不端、种族歧视及职场欺凌,被判处缓期徒刑并处以罚款。
前首席创意官塞吉·哈斯科特(曾位列首席执行官伊夫·吉勒莫特之下第二顺位)、前内容总监托马斯·弗朗索瓦以及前游戏设计师纪尧姆·帕特鲁克斯,均于2020年因多项指控导致解雇或辞职而离职。
法庭记录显示多起恶性事件,包括哈斯科特在2015年巴黎恐袭后对一名穆斯林员工发表种族主义言论,其管辖范围内持续存在种族骚扰行为。多名女性员工亦举报高管存在不当露骨行为。
6月2日塞吉·哈斯科特离开巴黎博比尼法庭。图片来源:Xavier Galiana/AFP via Getty Images据《解放报》报道,作为育碧前副手,哈斯科特默许助长了恶劣职场文化,使弗朗索瓦得以肆意妄为。报道描述员工遭受羞辱性对待,包括令助理在休息日长途跋涉取回iPad。
弗朗索瓦被指控在工作场所观看色情内容、与同事不当肢体接触及发表性暗示言论。最严重指控涉及其在公司节日派对上对一名下级员工实施性侵未遂。其他事件包括将同事束缚在椅子上,胁迫下属为其修剪脚趾甲。
帕特鲁克斯被控威胁同事及实施攻击行为。
法院以纵容精神骚扰判处哈斯科特18个月缓期徒刑及4.5万欧元罚款;弗朗索瓦因性侵未遂获三年缓期徒刑及3万欧元罚金;帕特鲁克斯被判处12个月缓刑及1万欧元罚款。
育碧接洽IGN时未予置评。