WE & टीम पिकर की विशेषताएं एक अभिनव ऐप है जो टीमों को असफलता से सीखती है और आवश्यक नेतृत्व व्यवहार की खेती करने के लिए डिज़ाइन किया गया है। अपने दो मुख्य उपकरणों के साथ, टीम पिकर विकास और निरंतर सुधार की संस्कृति को बढ़ावा देती है। पहला उपकरण, Sayfr हम, एक आकर्षक खेल है जो व्यक्तियों को वास्तविक जीवन की स्थितियों में 8 नेतृत्व व्यवहार (8lbs) को लागू करने के लिए प्रोत्साहित करता है, जो कि immersive सिमुलेशन के माध्यम से, उपयोगकर्ताओं को अपने कौशल को सुरक्षित रूप से अभ्यास और परिष्कृत करने की अनुमति देता है। दूसरा उपकरण, Sayfr टीम, 8lbs को बढ़ाने के उद्देश्य से टीम सत्रों के लिए एक सुविधा उपकरण है। यह टीमों को आंतरिक और बाहरी दोनों संदर्भों में इन व्यवहारों के महत्व का पता लगाने में मदद करता है, जिससे मूल्यवान अंतर्दृष्टि और बेहतर प्रदर्शन होता है। टीम पिकर के साथ, हर विफलता विकास के लिए एक अवसर है, निरंतर सीखने और विकास की संस्कृति को बढ़ावा देता है।

हम और टीम पिकर की विशेषताएं:

• Sayfr We : इस सुविधा में वास्तविक जीवन के सिमुलेशन के माध्यम से 8 नेतृत्व व्यवहार (8lbs) को लागू करने में व्यक्तियों को प्रेरित करने और संलग्न करने के लिए डिज़ाइन किए गए गेम सत्र शामिल हैं। यह सक्रिय भागीदारी और विफलताओं से सीखने को प्रोत्साहित करता है, एक संस्कृति को बढ़ावा देता है जो निरंतर सुधार को प्राथमिकता देता है।

• Sayfr टीम : टीम सत्रों के लिए एक सुविधा उपकरण के रूप में, Sayfr टीम 8lbs को बढ़ाने पर ध्यान केंद्रित करती है। यह एक संरचित दृष्टिकोण का अनुसरण करता है जो टीमों को आंतरिक और बाहरी दोनों तरह से वास्तविक दुनिया के परिदृश्यों में विशिष्ट व्यवहार और उनकी प्रासंगिकता का विश्लेषण करने में मदद करता है। इस सुविधा के माध्यम से सहयोगात्मक कार्य टीमों की समझ और 8lbs की अनुप्रयोग को बढ़ाता है।

• 8 एलबीएस का कार्यान्वयन : एपीपी का प्राथमिक लक्ष्य 8 नेतृत्व व्यवहारों के कार्यान्वयन को बढ़ावा देना है, जो एक संस्कृति के निर्माण के लिए महत्वपूर्ण हैं जो विफलता से सीखता है और विकास और विकास को बढ़ाता है।

• वास्तविक जीवन सिमुलेशन : ऐप गेम और टीम सत्र प्रदान करता है जो उपयोगकर्ताओं को वास्तविक जीवन के सिमुलेशन में 8lbs को अभ्यास और लागू करने की अनुमति देता है। यह हैंड्स-ऑन दृष्टिकोण व्यक्तियों और टीमों को व्यावहारिक अनुभव प्राप्त करने और प्रभावी ढंग से अपने कौशल को विकसित करने में सक्षम बनाता है।

• प्रेरणा और सगाई : हम और टीम पिकर उपयोगकर्ताओं को प्रेरित करने और संलग्न करने के लिए डिज़ाइन किया गया है, जो सीखने और 8 एलबीएस को लागू करने में सक्रिय भागीदारी को प्रोत्साहित करता है। सीखने की प्रक्रिया को सुखद और इंटरैक्टिव बनाकर, यह उपयोगकर्ताओं को उनके व्यक्तिगत विकास और विकास के लिए जुड़ाव और प्रतिबद्ध रखता है।

• निरंतर सुधार : ऐप विफलताओं से सीखने को प्रोत्साहित करके निरंतर सुधार की संस्कृति का समर्थन करता है। यह उपयोगकर्ताओं को अपने कार्यों को प्रतिबिंबित करने, आवश्यक सुधार करने और उत्कृष्टता के लिए प्रयास करने के लिए आवश्यक उपकरण और सहायता प्रदान करता है।

निष्कर्ष:

WE & टीम पिकर की विशेषताएं एक संस्कृति के निर्माण के लिए एक व्यापक समाधान प्रदान करती हैं जो विफलता से सीखती है और नेतृत्व विकास को बढ़ाती है। अपने गेम और टीम सत्रों के माध्यम से, उपयोगकर्ता वास्तविक जीवन के सिमुलेशन में 8 नेतृत्व व्यवहारों को अभ्यास और लागू कर सकते हैं। प्रेरणा, जुड़ाव और निरंतर सुधार पर ऐप का जोर यह सुनिश्चित करता है कि उपयोगकर्ता न केवल इन व्यवहारों को सीखें, बल्कि सक्रिय रूप से व्यक्तिगत और व्यावसायिक विकास का पीछा करें। अपने नेतृत्व कौशल को ऊंचा करने और सीखने और सुधार की संस्कृति को बढ़ावा देने के लिए अब हम और टीम पिकर डाउनलोड करें।